Vous êtes manager, responsable des ressources humaines ou gérant d’une entreprise ? L’un de vos salariés risque l’inaptitude suite à un accident ou une maladie professionnelle ? Après à un arrêt de longue durée, l'un de vos collaborateurs devra bientôt reprendre ses fonctions ? Vous employez, ou envisagez de recruter, une personne handicapée ? Nous pouvons vous aider en :
- accompagnant votre collaborateur qui risque l’inaptitude pour le maintenir en emploi
- favorisant le retour à l'emploi d'un de vos collaborateurs en arrêt de longue durée
- vous sensibilisant à la question du handicap
Pour en savoir plus sur chacune de nos prestations, cliquez sur les liens dédiés ci-dessus. Vous souhaitez nous rencontrer ou vous avez des questions ? N’hésitez pas à nous contacter